PPAPP DKI Jakarta Umumkan Lowongan Kerja Baru dengan 14 Formasi yang Tersedia

By Posted on

Informasi Lowongan Kerja di PPAPP DKI Jakarta Tahun 2026

PasarModern.com – Pemerintah Daerah Khusus Ibukota (DKI) Jakarta kembali membuka peluang kerja bagi masyarakat yang ingin bergabung dengan Dinas Pemberdayaan, Perlindungan Anak dan Pengendalian Penduduk (PPAPP). Rekrutmen ini bertujuan untuk memperkuat tenaga pelayanan di berbagai bidang yang terkait dengan pemberdayaan masyarakat, perlindungan anak, serta pengendalian penduduk.

Lowongan kerja ini dibuka untuk posisi Tenaga Layanan di Pusat Pelayanan Keluarga (PUSPA) dan Tenaga Psikolog Klinis dalam Pendampingan Anak Memerlukan Perlindungan Khusus (AMPK). Untuk memastikan kesuksesan proses rekrutmen, calon pelamar perlu mempersiapkan berbagai dokumen penting dan memenuhi persyaratan yang telah ditetapkan.

Persyaratan Umum

Calon pelamar harus:
– Warga Negara Republik Indonesia yang bertakwa kepada Tuhan Yang Maha Esa.
– Setia dan taat kepada Pancasila, UUD 1945, serta Negara Kesatuan Republik Indonesia (NKRI).
– Laki-laki atau perempuan.
– Bagi perempuan, tidak bertato/memiliki bekas tato dan tindik/bekas tindik di anggota badan selain di telinga, kecuali yang disebabkan oleh ketentuan agama atau adat. Bagi laki-laki, tidak bertato/memiliki bekas tato dan tindik/bekas tindik di anggota badan, kecuali yang disebabkan oleh ketentuan agama atau adat.
– Tidak pernah diberhentikan dengan tidak hormat atau tidak atas permintaan sendiri dari instansi pemerintah maupun swasta.
– Tidak berkedudukan sebagai Calon Pegawai Negeri Sipil (CPNS) atau PNS, siswa sekolah ikatan dinas pemerintah, dan tidak menjadi anggota atau pengurus partai politik.
– Sanggup bekerja penuh waktu dan bersedia ditugaskan diluar jam kerja sesuai kebutuhan.
– Memiliki Surat Keterangan Sehat dari Rumah Sakit Daerah/Instansi Pemerintah (bukan swasta) yang diterbitkan maksimal tiga (3) minggu sebelum tanggal penutupan registrasi.
– Mempunyai kartu BPJS Kesehatan mandiri yang masih aktif.
– Bersedia dan sanggup mentaati peraturan dan tata tertib yang berlaku.

Kualifikasi Jabatan

Berikut adalah beberapa posisi yang tersedia beserta kualifikasinya:

TENAGA LAYANAN DI PUSAT PELAYANAN KELUARGA (PUSPA)

  1. Konselor Hukum
  2. Strata pendidikan setingkat sarjana (S1) Hukum.
  3. Diutamakan memiliki sertifikasi sebagai konselor.
  4. Memiliki pengalaman kerja di bidang yang sama minimal 1 tahun.
  5. Diutamakan yang pernah mengikuti pelatihan terkait kesetaraan gender dan kekerasan berbasis gender.
  6. Mampu berkomunikasi dan menjaga kerahasiaan konseli.

  7. Usia maksimal 50 tahun.

  8. Konselor Gizi Ibu

  9. Strata pendidikan setingkat sarjana (S1) yang terkait dengan bidang Gizi.
  10. Diutamakan memiliki sertifikasi sebagai konselor.
  11. Memiliki pengalaman kerja di bidang yang sama minimal 1 tahun.
  12. Memahami gizi ibu, kehamilan, dan pasca melahirkan.
  13. Mampu berkomunikasi dan menjaga kerahasiaan konseli.
  14. Usia maksimal 50 tahun.

  1. Konselor Laktasi
  2. Strata pendidikan setingkat sarjana (S1) yang terkait dengan bidang kesehatan.
  3. Diutamakan memiliki sertifikasi sebagai konselor.
  4. Memiliki pengalaman kerja di bidang yang sama minimal 1 tahun.
  5. Memahami laktasi, kehamilan dan pasca melahirkan.
  6. Mampu berkomunikasi dan menjaga kerahasiaan konseli.

  7. Usia maksimal 50 tahun.

  8. Konselor Parenting

  9. Strata pendidikan setingkat sarjana (S1) yang terkait dengan rumpun ilmu sosial dan/atau rumpun ilmu kesehatan.
  10. Diutamakan memiliki sertifikasi sebagai konselor.
  11. Memiliki pengalaman kerja di bidang yang sama minimal 1 tahun.
  12. Mampu berkomunikasi dan menjaga kerahasiaan konseli.

  13. Usia maksimal 50 tahun.

  14. Konselor Anak

  15. Strata pendidikan setingkat sarjana (S1) yang terkait dengan rumpun ilmu sosial dan/atau rumpun ilmu kesehatan.
  16. Diutamakan memiliki sertifikasi sebagai konselor.
  17. Memiliki pengalaman kerja di bidang yang sama minimal 1 tahun.
  18. Memiliki kepedulian terhadap anak.
  19. Mampu berkomunikasi dan menjaga kerahasiaan konseli.
  20. Usia maksimal 50 tahun.

  1. Konselor Remaja
  2. Strata pendidikan setingkat sarjana (S1) yang terkait dengan rumpun ilmu sosial dan/atau rumpun ilmu kesehatan.
  3. Diutamakan memiliki sertifikasi sebagai konselor.
  4. Memiliki pengalaman kerja di bidang yang sama minimal 1 tahun.
  5. Memiliki kepedulian terhadap remaja.
  6. Mampu berkomunikasi dan menjaga kerahasiaan konseli.

  7. Usia maksimal 50 tahun.

  8. Konselor Gizi Anak

  9. Strata pendidikan setingkat sarjana (S1) yang terkait dengan bidang gizi.
  10. Diutamakan memiliki sertifikasi sebagai konselor.
  11. Memiliki pengalaman kerja di bidang yang sama minimal 1 tahun.
  12. Memahami gizi anak.
  13. Mampu berkomunikasi dan menjaga kerahasiaan konseli.

  14. Usia maksimal 50 tahun.

  15. Konselor Keluarga

  16. Strata pendidikan setingkat sarjana (S1) yang terkait rumpun ilmu sosial dan rumpun ilmu kesehatan.
  17. Diutamakan memiliki sertifikasi sebagai konselor.
  18. Memiliki pengalaman kerja di bidang yang sama minimal 1 tahun.
  19. Memahami konsep pernikahan dan 8 fungsi keluarga.
  20. Mampu berkomunikasi dan menjaga kerahasiaan konseli.

  21. Usia maksimal 50 tahun.

  22. Konselor Lansia

  23. Strata pendidikan setingkat sarjana (S1) yang terkait rumpun ilmu sosial dan rumpun ilmu kesehatan.
  24. Diutamakan memiliki sertifikasi sebagai konselor.
  25. Memiliki pengalaman kerja di bidang yang sama minimal 1 tahun.
  26. Memahami 7 dimensi lansia.
  27. Mampu berkomunikasi dan menjaga kerahasiaan konseli.

  28. Usia maksimal 50 tahun.

  29. Konselor Kesehatan Reproduksi dan Kontrasepsi

    • Strata pendidikan setingkat sarjana (S1) yang terkait rumpun ilmu kesehatan.
    • Diutamakan memiliki sertifikasi sebagai konselor.
    • Memiliki pengalaman kerja di bidang yang sama minimal 1 tahun.
    • Mampu berkomunikasi dan menjaga kerahasiaan konseli.
    • Usia maksimal 50 tahun.

  30. Konselor Napza dan HIV/AIDS

    • Strata pendidikan setingkat sarjana (S1) yang terkait rumpun ilmu sosial dan/atau rumpun ilmu kesehatan.
    • Diutamakan memiliki sertifikasi sebagai konselor.
    • Memiliki pengalaman kerja di bidang yang sama minimal 1 tahun.
    • Memahami isu Napza dan HIV/AIDS.
    • Mampu berkomunikasi dan menjaga kerahasiaan konseli.
    • Usia maksimal 50 tahun.

  31. Konselor Kewirausahaan dan Teknologi Tepat Guna

    • Strata pendidikan setingkat sarjana (S1) yang terkait bidang ekonomi atau bisnis.
    • Diutamakan memiliki sertifikasi sebagai konselor.
    • Memiliki pengalaman kerja di bidang yang sama minimal 1 tahun.
    • Memahami perencanaan dan pengelolaan keuangan keluarga.
    • Mampu berkomunikasi dan menjaga kerahasiaan konseli.
    • Usia maksimal 50 tahun.

  32. Konselor Keuangan

    • Strata pendidikan setingkat sarjana (S1) yang terkait bidang ekonomi atau bisnis.
    • Diutamakan memiliki sertifikasi sebagai konselor.
    • Memiliki pengalaman kerja di bidang yang sama minimal 1 tahun.
    • Memahami perencanaan dan pengelolaan keuangan keluarga.
    • Mampu berkomunikasi dan menjaga kerahasiaan konseli.
    • Usia maksimal 50 tahun.

  33. Juru Bicara Isyarat

    • Strata pendidikan minimal Diploma (D3).
    • Memiliki sertifikasi bahasa isyarat minimal level 3.
    • Memiliki pengalaman kerja di bidang yang sama minimal 1 tahun.
    • Mentaati kode etik.
    • Mampu berkomunikasi dan menjaga kerahasiaan konseli.
    • Usia maksimal 50 tahun.

TENAGA PSIKOLOG KLINIS DALAM PENDAMPINGAN ANAK MEMERLUKAN PERLINDUNGAN KHUSUS (AMPK)

  1. Psikolog Klinis
  2. Memiliki kualifikasi pendidikan minimal Magister Psikologi (S2).
  3. Memiliki izin praktek sebagai Psikolog Klinis yang masih berlaku.
  4. Memiliki Surat Tanda Registrasi sebagai Psikolog Klinis yang masih berlaku.
  5. Memiliki kompetensi sebagai Tenaga Pelayanan Psikologi yang berperspektif hak anak.
  6. Memiliki pengalaman kerja di bidang yang sama minimal 1 tahun.
  7. Diutamakan memiliki sertifikat Pelatihan Psikodiagnostik atau Sertifikat Sebutan sebagai Psikolog yang dapat memberikan terapi korban Kekerasan terhadap Perempuan dan Anak (KtP/A).
  8. Diutamakan memahami 15 kategori AMPK atau Anak yang Memerlukan Perlindungan Khusus.
  9. Diutamakan yang memahami alur rujukan untuk kebutuhan AMPK.

Persyaratan Administrasi

Pelamar wajib mengirimkan semua dokumen dalam satu file format PDF melalui link berikut:
– https://bit.ly/RekrutmenPUSPA2026 untuk pelamar Tenaga Layanan di Pusat Pelayanan Keluarga (PUSPA)
– https://bit.ly/RekrutmenPsikologAMPK2026 untuk pelamar Tenaga Psikolog Klinis dalam Pendampingan Anak Memerlukan Perlindungan Khusus (AMPK)

Dokumen lamaran terdiri dari:
– Pas Foto Berwarna Ukuran 4×6 sebanyak 2 lembar
– Surat Lamaran
– Daftar Riwayat Hidup atau Curriculum Vitae (CV)
– Fotocopy KTP (diutamakan memiliki KTP/berdomisili di DKI Jakarta)
– Fotocopy Kartu Keluarga
– Fotokopi Surat Nikah (bila menikah)
– Fotocopy Ijazah dan transkrip nilai (Pendidikan terakhir)
– Fotocopy BPJS Kesehatan atau Asuransi Kesehatan
– Fotocopy NPWP
– Nomor Izin Berusaha (NIB)
– Fotocopy Sertifikat atau dokumen pendukung yang relevan dengan lamaran diajukan
– Surat Keterangan Kerja terakhir dari Perusahaan sebelumnya (bila sudah pernah bekerja)
– Surat pernyataan bermaterai tidak menuntut secara hukum jika tidak lolos seleksi serta meminta ganti rugi atas biaya yang dikeluarkan selama proses rekrutmen

Jadwal Penilaian

  • Pengumuman: 26 November 2025
  • Pengiriman Berkas Administrasi: 27 November – 2 Desember 2025
  • Evaluasi dan Seleksi Administrasi: 27 November – 4 Desember 2025
  • Pengumuman Seleksi Administrasi: 6 Desember 2025
  • Seleksi Wawancara: 10-11 Desember 2025
  • Pengumuman Seleksi Wawancara: 15 Desember 2025
  • Proses Pengadaan Langsung melalui PSE
  • Upload Dokumen penawaran: 17-19 Desember 2025
  • Evaluasi penawaran: 22 Desember 2025
  • Kualifikasi Teknis dan Negosiasi: 23-24 Desember 2025
  • Penandatanganan Kontrak: 30 Desember 2025 – 2 Januari 2026

Dokumen Pengumuman

Untuk mendownload pengumuman lengkap, klik disini.

Disclaimer

PPAPP DKI Jakarta hanya mengundang kandidat yang memenuhi syarat. PPAPP DKI Jakarta mengingatkan kepada calon pelamar pekerjaan untuk berhati-hati terhadap tindakan penipuan terkait rekrutmen. PPAPP DKI Jakarta menyatakan tak ada pungutan dalam bentuk apapun, menjanjikan pengembalian dana akomodasi, transportasi, konsumsi dan sebagainya. PPAPP DKI Jakarta tak bertanggung jawab terhadap segala penipuan yang mengatasnamakan perusahaan.

Related posts: